ReferentIn SB-Systeme (m/w/d) Team DV-Benutzerservice - im Job Sharing möglich

  • Kreissparkasse Esslingen-Nürtingen
  • Esslingen
  • Vollzeit
  • Festanstellung
header image

Für unser Team DV-Benutzerservice mit Sitz in unserem Gebäude Vogelsang in Esslingen suchen wir Sie als engagierte

ReferentInSB-Systeme (m/w/d)

- Im Jobsharing möglich -

Sie sind technikaffin, haben Spaß an der Betreuung von Hardware sowie SB-Geräten und lösen gerne technische Probleme im Kontakt mit Kolleg:innen? Dann sind Sie hier genau richtig!

Das erwartet Sie am neuen Arbeitsplatz:

Betreuung und Unterstützung von SB-Systemen

  • Betreuung der SB-Systeme, Mitwirkung bei der IT-Strategie und Störungsbehebung von SB-Geräten
  • Selbständige Planung und Umsetzung von Projekten, einschließlich Migrationen und Umbaumaßnahmen
  • Sichten und Bearbeiten von SB- und IT-Störungen sowie Dokumentation im Ticketsystem
  • Erarbeitung von Lösungen und Workarounds bei Störungen
  • Weiterleitung und Eskalation von IT-Störungen an Third Level Support
  • Terminliche Koordination bei Installationen von SB-Geräten

Koordination und Überwachung

  • Eigenständige Koordination von Serviceeinsätzen und Überwachung von Service-Level-Agreements
  • Überwachung und Liquidation von GAA-Differenzenkonto
  • Mitwirkung bei der Aufklärung von SB- und Kasse-Differenzen sowie Reklamationen
  • Eigenständige Beratung der Anwender bei der Beschaffung von SB-Geräten

Dokumentation und Schulung

  • Selbständige Erstellung und Pflege von Formularen und Checklisten
  • Bestell- und Rechnungsabwicklung von SB-Systemen
  • Erstellung der Bundesbankmeldung zu den SB-Systemen
  • Umfassende Unterstützung der IT-Anwender im Hardware- und Softwareumfeld
  • Erstellung von Dokumentationen und Anleitungen sowie Durchführung von Schulungen

IT-Management und Unterstützung

  • Unterstützung bei der IT-Bestandsverwaltung und Dienstleistersteuerung
  • Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von Hardware und Software
  • Mitwirkung bei der Erstellung von IT-Kennzahlen und Bearbeitung von Prüfungsberichten
  • Unterstützung des Teamleiters bei Betriebskonzepten und Arbeitsanweisungen

Zusätzliche Aufgaben

  • Pflege des eigenen Fuhrparks
  • Übernahme von Sonderaufgaben auf Weisung der Führungskraft
  • Verhinderungsvertretung von Teamkollegen im Abwesenheitsfall

Wen wir uns wünschen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, im Besten Fall mit IT-Bezug
  • Erfahrung in der IT-Betreuung - idealerweise innerhalb einer Bank oder Sparkasse
  • Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft sowie Kooperations- und Teamfähigkeit
  • ausgeprägte kommunikative und empathische Fähigkeiten, emotionale Stabilität, digitale technische Affinität
  • sehr gutes technisches Verständnis und die Bereitschaft, sich in eine vielfältige Soft- und Hardwareumgebung mit zahlreichen Komponenten einzuarbeiten
  • Erfahrungen in der Entwicklung, Erstellung und Pflege von technischen Konzepten und Leitfäden
  • Reisebereitschaft mit überwiegendem Einsatz im Landkreis Esslingen und angrenzenden Landkreisen, im Einzelfall auch darüber hinaus

Was uns wichtig ist:

  • …eine stetige Weiterentwicklung und persönliche Förderung: Talentmanagementprogramme, Inhouse- Akademie, Coaching, Förderung Frauen und Karriere
  • … eine echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Gleitzeitregelungen, Unterstützung bei Pflege und Kinderbetreuungsthemen
  • … die körperliche und mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden: eigener Sport- und Freizeitclub, zahlreiche Fitnessangebote, 32 Tage Jahresurlaub, JobRad
  • … Arbeitsplatz- und Standortsicherheit sowie eine attraktive und sichere Vergütung nach dem TVöD-S inklusive betrieblich finanzierter Altersvorsorge

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung*

*Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen begrüßen wir ausdrücklich!

 

                  www.ksk-es.de/karriere

 

 

Sie brauchen mehr Infos? Wir sind für Sie da!

Thilo Lampart ,Leiter des Teams DV-Benuzerservice, thilo.lampart@ksk-es.de, 0711 398 44740,

Alexandra Hasselkuss, Abteilung Personalbetreuung/-entwicklung, alexandra.hasselkuss@ksk-es.de, 0711 398-44256

Jetzt bewerben